RH Humana

SUPERVISOR(A) DE TREINAMENTO DE PRODUTOS

Data de publicação: 19/03/2026
Maringá/PR Presencial CLT A combinar
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Descrição

Garantir que colaboradores, gestores e parceiros comerciais dominem plenamente os produtos e serviços da empresa, por meio da estruturação e aplicação de treinamentos técnicos e comerciais, assegurando a correta utilização das soluções e contribuindo diretamente para o aumento da performance de vendas e satisfação dos clientes.

 

Requisitos

• Ensino superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
• Experiência com treinamento corporativo ou educação corporativa.
• Experiência com produtos tecnológicos ou soluções digitais será diferencial.
• Vivência com treinamento de equipes comerciais.
Disponibilidade para atuar presencialmente em Maringá/PR no horário comercial.
Flexibiliade de horários e disponibilidade para viagens
Capacidade de ensinar e desenvolver pessoas

Responsabilidades

Gestão do conhecimento sobre produtos

  • Estudar e dominar todos os produtos e serviços da empresa.
  • Atualizar constantemente os conteúdos conforme lançamentos, atualizações ou mudanças nas soluções.
  • Traduzir conhecimentos técnicos em materiais didáticos acessíveis.

Treinamento e capacitação

  • Desenvolver e aplicar treinamentos presenciais e online para colaboradores, gestores e representantes comerciais.
  • Estruturar trilhas de aprendizagem para novos colaboradores.
  • Conduzir treinamentos de onboarding e reciclagens periódicas.

Desenvolvimento de materiais

  • Criar manuais, apresentações, videoaulas e guias de utilização dos produtos.
  • Estruturar conteúdos para plataformas de treinamento corporativo (EAD).
  • Apoiar áreas comercial e marketing com conteúdo técnico.

Avaliação de eficácia

  • Medir impacto dos treinamentos em indicadores como:
  • conversão de vendas
  • uso correto dos sistemas
  • redução de erros operacionais
  • satisfação de clientes

Acompanhamento de performance

  • Acompanhar desempenho de novos colaboradores após treinamentos.

Interface com áreas internas

  • Trabalhar em conjunto com RH, Comercial, Marketing e Operações.
  • Apoiar o lançamento de novos produtos com capacitação interna.

Competências comportamentais

• Visão de negócio
• Comunicação clara e didática
• Influência e liderança técnica

Habilidades técnicas

• Metodologias de treinamento e aprendizagem
• Técnicas de apresentação
• Estruturação de materiais didáticos
• Indicadores de performance

Benefícios

Vale Refeição/Alimentação
Plano de Saúde Coparticipativo
Plano Odontológico (opcional)
Seguro de Vida
Convênio com Farmácias
Convênio com Academias
Prêmiação por meta batida

Candidatura

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